Valores, una ventaja competitiva

2GOBERNANZA 2FORMACION 2PARTICIPACION
Por Alexandra Millán [ÉTICA Y FORMACIÓN]. Cuando faltan valores o no están suficientemente fortalecidos en la conducta personal y colectiva, los individuos y las sociedades pueden volverse mediocres, conformistas, cómodos, sin visión de futuro y sin grandeza de ánimo para emprender grandes retos y tareas. Para competir en el mundo de hoy, no basta con poseer talento humano especializado, talento que maneje y conozca de manera excelente los procesos y los procedimientos industriales, ajustado a las políticas interna, las organizaciones responsables, necesitan de talento valioso.

Siga leyendo >>> Blog Responsable VENEZUELA